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Implementação de um Sistema de Proteção de Dados na Sua Empresa

Novo

Todas as empresas que trabalham com dados pessoais têm de cumprir com o RGPD, pelo que é essencial que conheçam a legislação e as principais normas.
Duração: 30h

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1 100,00€

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Enquadramento
Todas as empresas que trabalham com dados pessoais têm de cumprir com o RGPD, pelo que é essencial que conheçam a legislação e as principais normas, de forma a implementarem o Sistema de Proteção de Dados Pessoais na sua organização. Sistema implmentado na integra dentro da organização.

Objetivos
Dotar os participantes de competências de RGPD para a implementação personalizada do Sistema de Proteção de Dados na própria empresa: processo documental completo.

Destinatários / n.º minino de formandos - 8 a 12
Empresários, Gestores e Administradores de Empresas, Diretores e Gestores de Recursos Humanos, Responsáveis pelo Departamento Administrativo e de Pessoal, Técnicos de Recursos Humanos, Assessores Jurídicos, Contabilistas, Responsáveis pelo Departamento de Sistemas de Informação, outros

Conteúdos programaticos
• Preparação para o Projeto
- RGPD Avaliação/ Diagnóstico
- Plano de Projeto para Cumprir o RGPD
• Quadro de Política de Dados Pessoais
• Atividades de Tratamento
- Diretrizes para o Tratamento de Atividades Inventário
- Apêndice - Inventário de Tratamento Atividades
• Gestão de Direitos dos Titulares de Dados Pessoais
• Conformidade de terceiros
- Conformidade RGPD do Subcontratante – Questionário + respetivas cartas/ ofícios
- Acordo de Subcontratação + respetiva carta/ ofício
• Segurança de Dados Pessoais
• Violações de Dados Pessoais
• Processo de Candidatura e Contratação de RH
- Autorização de Consentimento (candidatura)
- Fluxograma
- Documentos Contratuais

Metodologia de formação
E-learning ou presencial
Metodologias: ativa, expositiva, interrogativa e demonstrativa
Técnicas: estudo de casos/ exemplos prático

Recursos necessários
Equipamentos e programas necessários para a formação à distância ou presencialmente

Horário
Dias e horas a definir

Condições de acesso/Requisitos minimos (se aplicável)


Avaliação
Avaliação contínua: assiduidade; pontualidade; aplica em exercícios, análise de casos reais ou por simulação; transfere/ generaliza os saberes adquiridos a outras situações; demonstra sentido de responsabilidade em termos de cooperação e empenho na execução conjunta das actividades propostas; demonstra interesse pela formação

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